ماده ۱ – داوطلبانی که بر طبق مقررات این آیین‌نامه استخدام میشوند عبارتند از:
الف – داوطلبان خدمت در کادر درجه‌داری.
ب – داوطلبان خدمت در کادر افراد.
ماده ۲ – داوطلبان مذکور در ماده ۱ به دو طبقه تقسیم میشوند:
الف – داوطلبان خدمت درجه داری و افراد در رشته‌های تخصصی معین.
ب – سایر داوطلبان خدمت درجه داری و افراد.
ماده ۳ – داوطلبان مذکور در بند الف ماده ۲ بطور موقت و برای مدت یازده سال با احتساب دوره آموزشگاه مربوط استخدام میشوند و در‌صورت ضرورت ادامه خدمت ممکن است خدمت آنان برای مدت ۶ سال دیگر تمدید گردد و چنانچه پس از پایان مدت اخیر باز هم مورد نیاز باشند در این صورت میتوان بیش از بیست سال تمام آنان را در خدمت نگاهداشت و برابر مقررات بازنشستگی قانون استخدام نیروهای مسلح شاهنشاهی با‌آنان رفتار و یا در حین بازنشسته شدن طبق تقاضای شخصی سوابق خدمت آنان را بازخرید نمود.
ماده ۴ – داوطلبان مذکور در بند ب ماده ۲ بطور موقت و برای مدت هفت سال با احتساب دوره آموزشگاه مربوط استخدام میشوند و پس از‌پایان مدت مزبور در صورت ضرورت ادامه خدمت ممکن است خدمت آنان برای دو بار و هر بار بمدت چهار سال تمدید شود.
تبصره ۱ – تمدید خدمت داوطلبان مذکور در این ماده موکول باحتیاج نیروهای مسلح شاهنشاهی یا ژاندارمری کل کشور (در مورد داوطلبان مربوط) و تمایل خود آنان خواهد بود.
تبصره ۲ – وزارت جنگ میتواند در موقع تنظیم پیمان استخدام از داوطلبان مذکور در این ماده تعهد اخذ نماید که در مواقع بحرانی یا اعلام بسیج همگانی و یا جنگ خدمت آنان تا پایان وضع غیرعادی راساً تمدید نماید.
ماده ۵ – رشته‌های تخصصی مذکور در بند الف ماده ۲ آیین‌نامه بطریق زیر تعیین میگردد:
الف – در مورد داوطلبان استخدام در نیروهای مسلح شاهنشاهی بوسیله ستاد بزرگ ارتشتاران تعیین و در فرمان همگانی ارتش درج میگردد:
ب – در مورد داوطلبان استخدام در ژاندارمری کل کشور بوسیله ستاد سازمان مزبور تعیین و در فرمان عمومی ژاندارمری کل کشور درج میگردد.
ماده ۶ – اعتبارات مربوط به بازخرید سوابق خدمت داوطلبانی که برابر مقررات این آیین‌نامه در آتیه بطور موقت استخدام میشوند از بودجه‌وزارت جنگ در مورد کارمندان استخدامی نیروهای مسلح شاهنشاهی و از بودجه ژاندارمری کل کشور (در مورد کارمندان استخدامی ژاندارمری کل کشور) برای پرداخت آخرین حقوق ماهانه زمان اشتغال بخدمت (حقوق درجه و حقوق سنواتی) ضربدر سنوات خدمت آنان تأمین خواهد شد.
ماده ۷ – بمستخدمین مشمول مقررات این آیین نامه علاوه بر وجوهی که برابر مقررات ماده ۶ بآنان تعلق میگیرد وجوه زیر نیز پرداخت میشود:
الف – از صندوق بازنشستگی بانک سپه معادل مبالغ جمع شده بابت هر یک از آنان از نظر اجرای مقررات بندهای الف و ب و ج ماده ۸۱ قانون استخدام نیروهای مسلح شاهنشاهی.
ب – از صندوق بیمه کارمندان نیروهای مسلح شاهنشاهی و ژاندارمری کل کشور برابر مقررات ماده ۱۷ آیین‌نامه قانون بیمه افسران و کارمندان نیروهای مسلح شاهنشاهی و ژاندارمری کل کشور.
آیین‌نامه فوق مشتمل بر هفت ماده و دو تبصره که در تاریخ‌های ۱۷ و ۲۱ و ۲۴ مهرماه یکهزار و سیصد و چهل و پنج به تصویب کمیسیونهای دادگستری و استخدام – و جنگ دارائی مجلس سنا و در جلسات ۲۲ و ۲۸ آذرماه یکهزار و سیصد و چهل و پنج شمسی بتصویب کمیسیونهای دارائی – امور استخدام و سازمانهای اداری – و نظام مجلس شورای ملی رسیده باستناد ماده ۶ قانون استخدام موقت و بازنشستگی و بازخرید سوابق خدمتی درجه داران ارتش و ژاندارمری مصوب ۱۳۴۴/۳/۳۱ شمسی قابل اجرا میباشد.
رئیس مجلس شورای ملی – مهندس عبدالله ریاضی
دیدگاه شما