هدف: به منظور تشویق پژوهشگران دانشگاه تهران و قدردانی و ارج نهادن به کوششهای علمی آنان، دانشگاه تهران هرساله درجشنواره پژوهش نسبت به معرفی و اعطای نشان پژوهشی به پژوهشگران برجسته و نمونه و نیز معرفی پژوهشگران جوان نمونه به شرح ذیل اقدام می نماید:
ماده -۱ شرایط و ضوابط انتخاب پژوهشگران برجسته:
-۱-۱ منتخبین باید عضو هیئت علمی تمام وقت دانشگاه تهران باشند و اعضای هیئت علمی انتقالی و جدیدالاستخدام باید حداقل ۵ سال فعالیت علمی – پژوهشی مستمر و تمام وقت در دانشگاه تهران داشته باشند.
تبصره: ۱ در انتخاب پژوهشگر برجسته از بین دو نفر که دارای امتیازهای یکسان میباشند، اولویت با فردی است که قبال به عنوان پژوهشگر نمونه انتخاب شده باشد.
-۲-۱ انتخاب هفت نفر پژوهشگر برجسته دانشگاه به تفکیک از گروههای: “فنی، علوم پایه، هنر و معماری، کشاورزی، دامپزشکی، علوم انسانی و علوم اجتماعی و رفتاری” براساس کل فعالیتهای پژوهشی دوران خدمت تا پایان اسفند ماه سال قبل.
-۳-۱ شرط بررسی مدارک پژوهشگر برجسته اکتساب حداقل ۶۰۰ امتیاز برای گروههای علوم پایه و فنی، ۴۵۰ امتیاز برای گروههای کشاورزی و دامپزشکی و ۳۶۰ امتیاز برای گروههای علوم انسانی، علوم اجتماعی و رفتاری و ۳۰۰ امتیاز برای گروه هنر و معماری از مجموع امتیازات کسب شده از شاخصهای تخصیص اعتبار ویژه در آیین نامه تخصیص اعتبار ویژه (Grant) میباشد.
-۴-۱ هر عضو هیئت علمی بر اساس عملکرد پژوهشی طول دوران خدمت خویش در دانشگاه فقط یکبار میتواند به عنوان پژوهشگر برجسته انتخاب شود.
-۵-۱ دانشگاه علوم پزشکی تهران از بین اعضای هیئت علمی آن دانشگاه هر ساله یک نفر را به عنوان پژوهشگر برجسته انتخاب و جهت تشویق در جشنواره پژوهش به معاونت پژوهشی دانشگاه معرفی مینماید.
-۶-۱ اداره کل برنامه‌ریزی و نظارت پژوهشی با استعالم از معاونین پژوهشی پردیسها / دانشکده‌ها / مراکز تحقیقاتی نسبت به معرفی و انتخاب پژوهشگران برجسته اقدام مینماید.
ماده -۲ شرایط و ضوابط انتخاب پژوهشگران نمونه:
-۱-۲ منتخبین باید عضو هیئت علمی تمام وقت دانشگاه تهران باشند و اعضای هیئت علمی انتقالی و جدیدالاستخدام نیز حداقل ۵ سال فعالیت علمی – پژوهشی مستمر و تمام وقت در دانشگاه تهران داشته باشند.
-۲-۲ از هر یک از گروههای “علوم اجتماعی و رفتاری، هنر و معماری، علوم پایه، فنی، کشاورزی، دامپزشکی و علوم انسانی” براساس فعالیتهای پژوهشی پنج ساله (تا پایان اسفندماه سال قبل از برگزاری جشنواره) یک نفر انتخاب خواهد شد.
-۳-۲ شرط انتخاب پژوهشگر نمونه اکتساب حداقل ۲۰۰ امتیاز برای گروههای علوم پایه و فنی، ۱۵۰ امتیاز برای گروههای کشاورزی و دامپزشکی، ۱۲۰ امتیاز برای گروههای علوم انسانی، علوم اجتماعی و رفتاری و ۱۰۰ امتیاز برای گروه هنر و معماری براساس ضوابط ذیل میباشد:
۱- گروههای علوم پایه، فنی، کشاورزی و دامپزشکی: کسب حداقل ۲۰٪ کل امتیاز از مقالات چاپ شده با ایندکس (WOS (Web of Science
۲- گروههای علوم انسانی و علوم اجتماعی و رفتاری: کسب حداقل ۲۰ درصد کل امتیاز از نشریات بین‌المللی و علمی پژوهشی با ایندکس بین‌المللی ISC (مركز استنادي علوم ايران و جهان اسلام SRLST) یا و یا داشتن کتاب (تالیف یا ترجمه) با تایید کمیسیون ذیربط.
-۳ گروه هنر و معماری: کسب حداقل ۲۰٪ کل امتیاز از نشریات بین‌المللی و علمی پژوهشی با ایندکس بین‌المللی یا ISC و یا داشتن کتاب (تألیف یا ترجمه) با تأیید کمیسیون ذیربط )خلق یک اثر بدیع علمی هنری دارای گواهینامه از مراجع معتبر بین‌المللی و یا داخلی با تشخیص کمیسیون ذیربط میتواند جایگزین کتاب گردد(.
-۴-۲ اعضای هیئت علمی که قبال به عنوان پژوهشگر برجسته انتخاب شده‌اند نمیتوانند بعنوان پژوهشگر نمونه نامزد شوند.
۵-۲ – پژوهشگر نمونه میتواند پس از ۵ سال مجددا به عنوان پژوهشگر نمونه انتخاب شود.
ماده ۳ – شرایط و ضوابط انتخاب پژوهشگران جوان نمونه:
-۱-۳ منتخبین باید عضو هیئت علمی تمام وقت دانشگاه تهران با حداکثر ۳۵ سال سن بوده و از تاریخ استخدام ایشان نیز نباید بیش از پنج سال گذشته باشد.
-۲-۳ از هر یک از گروههای “علوم اجتماعی و رفتاری، هنر و معماری، علوم پایه، فنی، کشاورزی، دامپزشکی و علوم انسانی” بر اساس فعالیتهای پژوهشی (از تاریخ استخدام تا پایان اسفندماه سال قبل از برگزاری جشنواره) یک نفر انتخاب خواهد شد.
-۳-۳ شرط انتخاب پژوهشگر جوان نمونه اکتساب حداقل ۲۰۰ امتیاز برای گروههای علوم پایه و فنی، ۱۵۰ امتیاز برای گروههای کشاورزی و دامپزشکی ۱۲۰، امتیاز برای گروههای علوم انسانی وعلوم اجتماعی و رفتاری و ۱۰۰ امتیاز برای گروه هنر و معماری براساس ضوابط ذیل میباشد:
۱- گروههای علوم پایه، فنی، کشاورزی و دامپزشکی: کسب حداقل ۲۰٪ کل امتیاز از مقاالت چاپ شده با ایندکس WOS
۲- گروههای علوم انسانی و علوم اجتماعی و رفتاری: کسب حداقل ۲۰ درصد کل امتیاز از نشریات بین‌المللی و علمی پژوهشی با ایندکس بین‌المللی یا ISC و یا داشتن کتاب )تالیف یا ترجمه( با تایید کمیسیون ذیربط.
-۳ گروه هنر و معماری: کسب حداقل ۲۰ ٪ کل امتیاز از نشریات بین‌المللی و علمی پژوهشی با ایندکس بین‌المللی یا ISC و یا داشتن کتاب )تألیف یا ترجمه( با تأیید کمیسیون ذیربط )خلق یک اثر بدیع علمی هنری دارای گواهینامه از مراجع معتبر بین‌المللی و یا داخلی با تشخیص کمیسیون ذیربط میتواند جایگزین کتاب گردد(.
-۴ اعضای هیئت علمی که قبال به عنوان پژوهشگر نمونه انتخاب شده اند نمیتوانند بعنوان پژوهشگر جوان نمونه معرفی شوند.
-۵ پژوهشگر جوان نمونه پس از ۵ سال میتواند مجددا” به عنوان پژوهشگر نمونه انتخاب شود.
ماده ۴ – معیارهاى ارزیابی: ارزیابی سوابق تحقیقاتی پژوهشگران با معیارهای تخصیص اعتبار ویژه (ماده‌های ۲ و ۳ آییننامه تخصیص اعتبار ویژه به اعضای هیئت علمی دانشگاه تهران) صورت میگیرد.
تبصره ۲ – حداکثر امتیاز مورد قبول از طرحهای کاربردی معادل مجموع امتیازات مکتسبه از بندهای ۱-۱-۲ و ۲-۱-۲ آییننامه تخصیص اعتبار ویژه به اعضای هیئت علمی دانشگاه تهران میباشد.
تبصره ۳ – در بررسی مدارک پژوهشگران برجسته تعیین اعتبار مجالت قدیمی با کمیسیون تخصصی مربوط می باشد.
ماده ۵ – کمیته داوری جشنواره پژوهش:
-۱-۵ ترکیب کمیته داوری جشنواره پژوهش به شرح ذیل میباشد:
-۱-۱-۵ معاون پژوهشی دانشگاه )مسئول کمیته( -۲-۱-۵ مدیرکل برنامه‌ریزی و نظارت پژوهشی )دبیر علمی کمیته(
-۳-۱-۵ از هر کمیسیون یک نفر به انتخاب اعضای کمیسیونهای تخصصی -۴-۱-۵ دبیر اجرایی کمیته )بدون حق رأی(
ماده ۶- نحوه اجرا: مراحل اجرایى انتخاب پژوهشگران مشمول این آییننامه به شرح ذیل است:
۱-۶ معاونت پژوهشی هریک از پردیسها/ دانشکده‌ها/ مراکز تحقیقاتی مستقل برای انتخاب پژوهشگر برجسته، بر اساس عملکرد پژوهشی طول خدمت اعضای هیئت علمی )تا پایان اسفندماه سال قبل از برگزاری جشنواره( از بین واجدین شرایط با بالاترین امتیاز ۱ نفر را همراه با فرم تکمیل شده و کلیه مدارک و مستندات به منظور بررسی در کمیسیونهای تخصصی به اداره کل برنامه‌ریزی و نظارت پژوهشی دانشگاه معرفی مینمایند.
۲-۶ معاونت پژوهشی هریک از پردیسها/ دانشکده‌ها/ مراکز تحقیقاتی مستقل برای انتخاب پژوهشگر نمونه، بر اساس عملکرد پژوهشی پنج ساله اعضای هیئت علمی )تا پایان اسفند ماه سال قبل از برگزاری جشنواره( از بین واجدین شرایط با بالاترین امتیاز ۱ نفر را همراه با فرم تکمیل شده و کلیه مدارک و مستندات به منظور بررسی در کمیسیون های تخصصی به اداره کل برنامه‌ریزی و نظارت پژوهشی دانشگاه معرفی مینمایند.
۳-۶ معاونت پژوهشی هریک از پردیسها/ دانشکده‌ها/ مراکز تحقیقاتی مستقل برای انتخاب پژوهشگر جوان نمونه، بر اساس عملکرد پژوهشی اعضای هیئت علمی )از شروع استخدام تا پایان اسفندماه سال قبل از برگزاری جشنواره( از بین واجدین شرایط با بالاترین امتیاز ۱ نفر را همراه با فرم تکمیل شده و کلیه مدارک و مستندات به منظور بررسی در کمیسیونهای تخصصی به اداره کل برنامه ریزی و نظارت پژوهشی دانشگاه معرفی مینمایند.
۴-۶ اداره کل برنامه‌ریزی و نظارت پژوهشی پس از بررسی و ارزیابى مدارک در کمیسیونهاى تخصصی و براساس گزارش کمیسیونها، از هر گروه یک نفر واجد بالاترین امتیاز رابرای انتخاب پژوهشگران برجسته، نمونه و جوان نمونه به کمیته داوری جشنواره معرفی مینماید.
۶ کمیته داوری جشنواره پژوهش نسبت به بررسی نهایى برگزیدگان و انتخاب پژوهشگران نمونه ،جوان نمونه و برجسته اقدام مینماید.
ماده۷- نحوه تشویق و قدردانى از برگزیدگان:
۱-۷ اعطای نشان و لوح تقدیر:
۱-۱-۷ اعطاى نشان درجه ۱ پژوهش دانشگاه تهران به پژوهشگر برجسته
۲-۱-۷ اعطاى نشان درجه ۲ پژوهش دانشگاه تهران به پژوهشگر نمونه
۷-۱-۳ اعطای لوح تقدیر به پژوهشگر جوان نمونه
۲-۷ برخوردارى از اعتبار ویژه اعطایى معادل ۴۰ امتیاز براى پژوهشگر برجسته، ۲۰ امتیاز براى پژوهشگر نمونه و ۲۰ امتیاز برای پژوهشگر جوان نمونه
۳-۷ امکان ارائه تسهیلات برای شرکت در همایشهای بین‌المللی )طرح ویژه شرکت در همایشهای بین‌المللی( با استفاده از اعتبار ویژه به مدت سه سال متوالی و حد اکثر ۲ بار در هر سال
۴-۷ اعطای ۲ پایه تشویقی به پژوهشگر برجسته و یک پایه تشویقی به پژوهشگر نمونه و جوان نمونه.
این آییننامه بر اساس اصلاحات انجام شده در ششصد و شصت و سومین جلسه شورای پژوهشی دانشگاه تهران در تاریخ ۱۳۹۱/۰۷/۰۸ در ۷ ماده و ۳ تبصره به تصویب رسید و از تاریخ تصویب لازم‌الاجرا بوده و آییننامه قبلی ملغی اعلام می‌گردد.